【충북 브레이크뉴스】김봉수 기자=충북 증평군이 평생학습 활성화를 이끌어갈 분야별 맞춤형 평생학습 매니저 양성과정을 성공적으로 마치고 수료식을 가졌다. 

이번 과정은 학습형 일자리 창출을 위한 평생학습 분야와 장애인들의 평생교육 접근성 확대에 힘쓸 장애인 평생학습 분야로 나뉘어 진행됐다.

군은 지난 10월부터 11월 29일까지 분야별로 10회에 걸쳐 전문가의 강연과 워크숍 등 교육 프로그램을 운영했다.

그 결과 학습매니저 양성과정 두 분야에서 총 37명의 수료생을 배출했다.

교육 수료생들은 평생학습 발전방안에 의견을 제안할 주민협의회를 구축하고 읍면 평생학습센터 및 장애인복지관 등 근거리 학습망 구축을 위한 우리동네 배움터의 모니터링에 참여할 예정이다.

또 향후 증평군에서 추진하는 평생학습 매니저 선정 시 가점 혜택을 받을 수 있다.

장애인 평생학습 매니저 양성과정에 참여한 주민은“그동안 교육 수혜자 역할만 했는데 이번 교육을 통해서 장애인에 대한 이해는 물론 그들의 삶의 질 향상에 기여할 수 있는 나눔의 역할을 할 수 있다는 생각에 벌써부터 설렌다”고 말했다. 

군 관계자는 “올해는 증평군이 평생학습도시로 지정된 지 10년을 맞이한 뜻깊은 해이자, 장애인 평생학습도시로 첫발을 내디딘 의미있는 해”라며, “앞으로 누구나, 언제, 어디서나 평생교육을 통해 삶의 질 향상이 이루어질 수 있도록 교육장 발굴과 인재 양성에도 힘써 민-관이 함께 하는 평생학습도시의 체계구축에 힘쓰겠다”고 밝혔다.  

아래는 위 기사를 '구글 번역'으로 번역한 영문 기사의 [전문]입니다. '구글번역'은 이해도 높이기를 위해 노력하고 있습니다. 영문 번역에 오류가 있을 수 있음을 전제로 합니다. The following is [the full text] of the English article translated by 'Google Translate'. 'Google Translate' is working hard to improve understanding. It is assumed that there may be errors in the English translation.) 

Zengpyeong-gun, Graduation Ceremony for Customized Lifelong Learning Manager Training Course by Field

Zengpyeong-gun, Chungcheongbuk-do successfully completed the customized lifelong learning manager training course by field to lead the activation of lifelong learning and held a graduation ceremony.

This course was divided into the lifelong learning field for creating learning-type jobs and the lifelong learning field for the disabled to expand accessibility to lifelong education for the disabled.

From October to November 29, the county operated educational programs such as lectures and workshops by experts for 10 sessions by field.

As a result, a total of 37 graduates were produced in the two fields of the learning manager training course.

The graduates will form a residents' council to suggest opinions on lifelong learning development plans and participate in monitoring of local learning centers such as township lifelong learning centers and welfare centers for the disabled to build a local learning network.

In addition, they will be eligible for additional points when selecting lifelong learning managers promoted by Zengpyeong-gun in the future.

A resident who participated in the training course for lifelong learning managers for the disabled said, “I have only been a beneficiary of education, but I am already excited at the thought that through this training, I will be able to play a role in sharing and contributing to improving the quality of life of the disabled.”

A county official said, “This year is a meaningful year as it marks the 10th anniversary of the designation of Jeungpyeong-gun as a lifelong learning city, and it is also a meaningful year as we took our first step as a lifelong learning city for the disabled.” He added, “We will work hard to establish a system for a lifelong learning city where the public and private sectors work together to discover educational institutions and foster talent so that anyone, anytime, anywhere can improve their quality of life through lifelong education.”