핫이슈 >
트위터 페이스북 카카오톡
필자의 다른기사 보기 인쇄하기 메일로 보내기 글자 크게 글자 작게
충북농협, 지역인재 52명 신규 채용
청년고용 확대와 일자리 창출 노력
기사입력  2021/05/07 [01:01]   임창용 기자

▲ 충북농협은 올해 농・축협 신규직원 채용을 실시하고 지역인재 52명을 뽑는다.  © 임창용 기자


【브레이크뉴스 충북】임창용 기자=충북농협(본부장 염기동)은 2021년 농・축협 신규직원 채용을 실시하고 지역인재 52명을 뽑는다.

 

원서접수는 5월 10일까지며 서류심사, 필기시험, 면접시험 및 신체검사로 진행된다.

 

학교, 성적 등을 기재하지 않는 블라인드 채용방식이며 연령, 학력, 성별에 제한이 없으나, 지역인재 채용을 위해 응시가능 지역은 본인, 부(父)혹은 모(母)의 주민등록상 주소지 시군으로 제한한다.

 

충북농협 관계자는 “코로나19로 채용진행에 어려움이 많으나, 철저한 방역안전 속에 청년실업 해소와 일자리 창출을 도모해 가겠다”며, “지역사회에 봉사하고 디지털 농업을 이끌 지역인재들의 많은 관심과 응모를 바란다”고 밝혔다.  

  

아래는 위의 글을 구글번역이 번역한 영문의 <전문>이다. [Below is an English <Full text> translated by Google Translate.]

 

Chungbuk Nonghyup recruits 52 local talents

Efforts to expand youth employment and create jobs

-im changyong reporter

  

Chungbuk Nonghyup (Head of Headquarters Keo Jeo-dong) hired new agricultural and livestock cooperatives in 2021 and recruited 52 local talents.

 

Applications are accepted until May 10th and are conducted through document review, written test, interview and physical examination.

 

It is a blind recruitment method that does not include school, grades, etc., and there are no restrictions on age, education, and gender. However, for recruitment of local talent, the applicable area is limited to the city or county where the applicant, father or mother's resident registration is addressed. .

 

An official from the Chungbuk Nonghyup said, “There are many difficulties in recruiting due to Corona 19, but we will try to resolve youth unemployment and create jobs in thorough quarantine and safety.” I hope” he said.

ⓒ 충북 브레이크뉴스. 무단전재 및 재배포 금지
트위터 트위터 페이스북 페이스북 카카오톡 카카오톡
 
닉네임 패스워드 도배방지 숫자 입력
내용
기사 내용과 관련이 없는 글, 욕설을 사용하는 등 타인의 명예를 훼손하는 글은 관리자에 의해 예고 없이 임의 삭제될 수 있으므로 주의하시기 바랍니다.
 

제4차 국가철도망구축계획 공청
많이 본 뉴스
광고